ChatGPT成了热门话题，当人工智能已经发展到可以跟人类聊天、还能写脚本、文案，写代码、论文，据说ChatGPT写的论文在不知情的情况下被教授评为A ？这个世界还有什么职业是不能被它取代的呢？
按照网络上关于ChatGPT的讨论，高重复性、高度规范化的岗位未来都会被取代，于是一群人或忧虑或冷静的分析，还有人直接问ChatGPT，哪些职业未来会因它被淘汰。
另根据外媒盘点，可能会被人工智能取代的10大职业是：
1、技术工种（程序员、软件工程师、数据分析师）
2、媒体工作者（广告、内容创作、记者）
3、法律工作者（律师助理、法律助理）
4、市场研究分析师
5、教师
6、财务人员（财务分析师、个人财务顾问）
7、交易员
8、平面设计师
9、会计师
10、客服
先不说这些职业到底多久会被淘汰，单单是第10种，貌似早已经被人工智能取代了吧？比如我们某宝平台，早就大量用人工智能客服取代人类客服了。
也有一种职业没有被提及，但一定会被人工智能淘汰的职业，甚至连身为这个职业的人都期待赶紧到来的，那就是——放射科医生。
直至目前，全世界范围的放射科医生这个职业都还是有很大缺口的，常年是供不应求的情况。最典型的是，新冠大爆发的时候，做个CT平均时长是5小时！不止是CT数量不足，医生数量也严重不足，放射科医生一天24小时轮班制，也没办法从容应对突然爆发的肺部感染群体。
针对这种情况，有很多医疗影像品牌在新一代的医学影像信息平台上加入了人工智能的概念了，技术变革很大程度影响着治疗方式的改变，用智能AI来替代人工读片阅片甚至是替代人类操作，都是非常可行的。
小编认为，人工智能取代放射科医生的优势有三点：
1、效率高
已经有几位AI科学家演示了AI技术如何通过X光、MRI或CT来诊断特定类型的癌症（黑色素瘤、肺癌），其诊断表现已能达到人工水平。另一家公司也展示了AI技术如何对流经心脏的血液进行分析，其分析速度是人类医生的180倍！
2、不受经验和疲劳、情绪影响
影像科医生是一个非常依赖经验度的工作，尤其是超声科医生，非常依赖医生的操作经验，医生也是人，是人就会有疲累和受情绪支配的可能，所以难免会有医生漏诊、误诊的情况发生，可以说很多医闹也都是由此衍生出来的。
3、不受辐射影响，不需要休放射假
因为X射线的特殊性，是会给人带来放射性损伤的。为了将辐射危害尽可能控制在低的范围内，放射科医生在临床放射诊疗工作中必须做好个人防护。
国家为保证放射工作人员和公众的健康安全，也分别规定了职业照射和公众照射的年受照剂量限值标准，放射工作人员（职业照射）连续5年的年平均有效剂量小于20mSv，任何一年中的有效剂量不得超过50mSv。
另外，除了国家统一规定的休假外，放射工作人员每年可以享受保健休假2～4周。从事放射工作满20年的在岗放射工作人员，还能由所在单位利用休假时间安排健康疗养。
这些假期是为了保证放射科人员的身体健康，但同时也是医院的一个用人成本。人工智能如果能取代放射科医生的话，既不受辐射影响也不需要额外休假，对医院降低人工成本提高收益很有帮助。
这三个优势说明，人工智能医疗影像一旦出现，完全可以帮助解决当前医院影像科医生数量不足，漏诊、误诊率高，读片效率低、耗时长的问题。
尽管AI还需一段时间才能取代放射科医师的大部分工作，但目前很多最新智慧医疗影像平台已经可以做到智能扫描、图像质量控制；精确诊断、提高医生效率；图像信息挖掘研究和多尺度信息融合了，那再进一步的，取代人工阅片和诊断还远吗？
小编大胆预测，迟早有一天，放射科医生只是打辅助，人工智能才是王者。而放射科医生也无需介意，因为还是需要他们进行与患者沟通和最后把关的。
ChatGPT的到来像个黑色童话，不知道结果是美好还是灾难。
它引发的失业议题也影响到了很多人，但大家大可不必如此恐慌，放宽心。
社会结构应该是个金字塔模式，包括认知和审美水平，目前ChatGPT的内容创造的水平应该能达到五六十分，虽然已经很成功了，还完全不到取代人类的程度，更多的创造性职业是AI替代不了的，而这个话题很有可能跟元宇宙的概念一样，一时火爆，终究虚无。
目前最开心的是微软，因此股价大涨。有争议，有需求，有跟风，有嘲讽，这一波属实是ChatGPT赢麻了。
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